邕宁区总工会干部职工阅读《习近平谈治国理政》心得体会
来源:邕宁区总工会   作者:谭英带    浏览:次    发表时间:2018-06-29 16:54:35

为认真学习宣传贯彻党的十九大精神,扎实推进习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心,根据《中共南宁市委办公厅关于学习宣传贯彻<习近平谈治国理政>第二卷的通知》等有关文件,邕宁区总工会迅速号召全体干部职工深入学习《习近平谈治国理政》第二卷的内容,结合“两学一做”学习教育专题活动和学习习近平总书记系列重要讲话精神,并召开学习讨论会、利用工会基层干部培训组织各级工会干部职工进行学习,形成学习氛围,掀起学习热潮,把干部职工的思想和行动统一到党的十九大精神上来。

在阅读了《习近平谈治国理政》这本书后,邕宁区总工会常务副主席黄立转同志分享了自己的感悟。在第八章发展社会主义民主政治中,提到了保持和增强党的群团工作和群团组织的政治性先进性群众性(2015年7月6日)的重要思想。文中指出:对党的群团工作取得的显著成绩,必须充分肯定,同时必须注重解决存在的问题,特别是要重点解决脱离群众的问题。工会、共青团、妇联等群团组织要增强自我革新的勇气,抓住巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果、开展“三严三实”专题教育的时机,在群团组织中深入推动思想教育、问题整改、体制创新,转变思想观念,强化群众意识,改进工作作风,提高工作水平。

十九大报告指出中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。而群团工作存在的主要问题是脱离群众,当前我们要重点解决脱离群众的问题,化解人民日益增长的美好生活需要和群团工作存在不协调不合理的机制矛盾,需要我们工会、共青团、妇联等群团组织在党的领导下,组织动员广大人民群众坚定不移跟党走,积极发挥作用,勇于自我革新,摒弃旧风陋习。为此,总工会自2017年11月启动了城区工会系统改革动员部署会,传达学习习近平总书记对群团改革工作的重要指示和中央群团改革工作座谈会精神以及自治区、南宁市工会改革工作推进会议精神。下一阶段邕宁区总工会将召开城区工会系统改革工作协调会,并于2018年12月底完成工会改革工作任务。

在推进改革过程中,我们要注重系统性、整体性和协同性。既要把握好改革方案与当前工作的协同性,也要推进改革落实与经济建设的系统性,更要注重改革效果与工会发展的整体性。邕宁区工会系统改革在城区党委、政府的正确领导下,不忘初心,牢记使命,牢牢把握中国特色社会主义群团发展道路“六个坚持”的基本要求和“三统一”的基本特征,紧紧围绕实现“两个一百年”奋斗目标,按照走中国特色社会主义群团发展道路的总要求确定中国特色社会主义群团改革路径,紧紧围绕工会机构设置、职能转变、经费收缴用等方面进行深化改革,以思想建设为核心,以创优争先为载体,以服务职工为基础,完善党建带工建,工建促党建的工作模式。

接着邕宁区总工会副主席刘麦同志分享了他的心得体会。在第二章决胜全面建成小康社会中提到“加大力度推进深度贫困地区脱贫攻坚”(2017年6月23日),他联想到去年4月习近平总书记来到广西考察时,指出广西是革命老区、贫困地区、边境地区、民族地区。脱贫攻坚工作做好了,边疆稳定、民族团结就有了坚实基础;边境建设搞好了,民族事业发展了,对打赢脱贫攻坚战也是极大促进。这几项工作是一个有机整体,要一并研究、同步推进。

2016年城区开展脱贫攻坚工作明确了我单位定点帮扶的是邕宁区那楼镇那旺村。该村位于那楼镇的西南部,与新江镇交界,与那务村三江相邻,距镇政府驻地8.5公里。全村下辖有4个自然坡,40个村民小组,总人口4665人,1050户,2016年经过精准扶贫识别全村共有贫困户为94户,313人,其中73分以下的有89户286人,71—73分以下的有5户27人。致贫原因主要有:一是因病致贫,农户或其家庭因患有重大疾病。二是因残致贫,缺乏劳动能力,无经济收入。三是因学致贫,子女上学负担重。为稳步推进脱贫攻坚工作,在城区党委、政府的指导下,邕宁区总工会也创建了那旺村村级编外组织机构——“五人议事小组”。“五人议事小组”由城区—乡镇—村级三级扶贫机构,以乡(镇)包村领导、贫困村第一书记(或驻村工作队员)、城区帮扶单位负责人、村支书和扶贫专干组成,由镇包村领导承担起统揽“五人议事小组”工作职责,定期召集小组成员召开会议,协调解决脱贫攻坚工作突出重点和难点问题,刘麦同志荣幸成为那旺村“五人议事小组”的一员,参与了该村道路建设、不稳固住房改造、小额信贷、公共服务中心建设等方面难题的讨论研究,为脱贫攻坚工作稳步向前推进建言献策。

2017年邕宁区总工会积极开展农民工技能培训工作。为助推本城区脱贫攻坚工作,充分履行服务农民工职能,开展了邕宁区农村劳动力转移就业“春风行动”,为城乡劳动者提供管理、生产技术工、服务人员、家政等800多个就业岗位,达成就业意向1800多人。2月8日组织本城区500名农民工、返乡探亲人员、下岗失业人员以及困难职工家庭高校毕业生参加了南宁会场的大型招聘会,努力为城区就业创业搭建有利平台,有效落实农民工及其他各类求职人员就业,有力转移农村剩余劳动力,助推精准扶贫工作。2016-2017年共组织517名农民工进行计算机操作、家政、育婴、维修电工培训,通过工会“大学校”平台向社会输送各类技术人才。

邕宁区那楼镇那旺村那旺坡16队的韦文语是刘麦同志的帮扶对象之一,现年73岁(1945年8月出生)的韦文语行动有些迟缓,耳朵有点背,需要靠近些大声说才能听得见声音;妻子是家中的主要劳动力;有4个孩子,其中:1个在读初中,3个在读小学,家中缺乏劳动力。因条件限制,那旺村耕地面积较少,全村以种植水稻、花生为主。韦文语家人均耕地面积不足1亩,日常仅靠种植水稻、花生、养蚕和外出打零工维持温饱。2016年在调查核实工作并征询帮扶意见基础上,按“一户一法”的方法,刘麦同志给他送去了1000元/户的扶贫致富启动金,强调宜种则种、宜养则养的原则,建议合理规划发展特色种植和特色养殖。于是韦文语夫妻俩决定购买蚕种、鸡苗、鸭苗发展特色养殖。2016年1月-10月夫妻俩卖蚕茧的收入累计7595元,2017年1月-11月卖蚕茧的收入累计8500元,较好的增加了家庭收入。同时通过帮助他们申请教育资助、低保等政策增加其扶持力度,经过这两年多的帮扶,他们家的生活水平已经有较大的变化,计划在2019年脱贫。

经过两年来的扶贫工作,刘麦同志迅速成长成为一名脱贫攻坚工作的传播者、实践者。对于十九大报告提出的“从现在到二〇二〇年,是全面建成小康社会决胜期”他更加有信心和决心。他指出:脱贫攻坚工作不是喊口号、看数据,而是实实在在地实现贫困户的增产增收,切切实实地提高农村人口的生活水平。下一阶段我们要举全城区之力,聚焦当前脱贫攻坚存在的问题,深入分析致贫原因,努力寻找合理有效的解决途径。同时推进扶贫领域的党风廉政建设和反腐败斗争,加强基层干部思想队伍建设,对于在扶贫资金上虚报冒领、克扣甚至侵占专项资金等腐败问题,要强化问责,倒逼责任落实;要筑牢根基,守好思想防线;要严肃处理,加大打击力度。

    总工会其他干部职工也逐一分享了他们的心得体会,提到将改革进行到底、建设社会主义法治国家、在发展中保障和改善民生、建设美丽中国等方面阐述了自己对于《习近平谈治国理政》的观点,并结合自身的工作和学习表达了对习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定拥护和美好期盼。邕宁区总工会全体干部职工将紧密团结在以习近平总书记为核心的党中央周围,团结带领广大职工群众充分把握新时势、努力推动新发展,主动适应经济发展新常态,围绕邕宁区“四个全面”战略部署和“五位一体”总体布局,凝心聚力,砥砺奋进,为实现“十三五”规划建设任务不懈奋斗!


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