暑期子女看护难，是众多职工家庭面临的民生难题。为切实破解职工暑期带娃困境，扎实落地“一老一小”民生暖心服务，精准回应职工急难愁盼问题，全力解决职工的后顾之忧，8月28日，横州市总工会2026年暑期职工子女公益托管班顺利完成全部托管服务，圆满收官，以贴心、普惠、安全的优质服务，将工会“娘家人”的温情与关怀精准送到职工心坎上。

　　本次暑期职工子女托管班坚守公益普惠、便民利民的办班导向，科学布局设立横州镇城市新都幼儿园、银河艺星幼儿园、市妇幼保健院托育园3个标准化托管点位，精准聚焦3至6岁适龄职工子女群体开展招生托管服务，本期累计接收200名幼儿顺利入托，托管服务周期从7月6日至8月28日。为进一步减轻职工家庭育儿压力，本次托管项目专项落实工会惠民补贴政策，对符合条件的入托职工子女给予每人500元专项育儿补贴，实打实降低职工家庭暑期育儿经济负担，让普惠福利真正落地见效。

　　安全是托管服务的底线与核心。为全方位保障托管班办班质量、筑牢幼儿安全防护屏障，横州市总工会牵头统筹整体工作，联动横州市教育局、财政局、卫健局、消防救援局等多个职能部门开展常态化协同监管、联合督导。托管服务依托合作园所优质成熟的活动场地、完善的硬件设施、经验丰富的专业幼师团队及标准化保教管理体系，建立“工会全程监管+园所规范运营”的双重安全管理保障机制。开班前期，工作人员全面完成各点位场地安全隐患排查、全方位环境消杀等筹备工作；托管期间，严格落实幼儿出入登记、家长接送核验、每日安全巡查、健康监测等常态化管理制度，细化全流程安全管控举措，全方位守护幼儿身心健康与出行安全。

　　据了解，本次托管班彻底摒弃单一化、粗放式的“单纯看顾”托管模式，严格遵循幼儿身心成长规律和教育特点，实现贴心看护、温情陪伴、趣味启蒙、素养成长四位一体的托管服务。在扎实做好幼儿日常生活照料、膳食保障、安全陪护的基础上，精心设计开设绘本阅读、创意手工、音乐律动、益智游戏、体能锻炼、安全科普、行为习惯养成等多元化、趣味性课程活动。丰富多样的特色课程，让孩子们在轻松愉悦的氛围中沉浸式学习趣味知识、结交同龄伙伴、锻炼沟通能力，有效提升生活自理能力和综合素养，让广大幼儿度过了一个安全、充实、快乐且有意义的暑假。

　　本次暑期托管服务务实暖心、成效显著，凭借安全的环境、专业的师资、丰富的课程、普惠的福利，收获了广大家长的高度认可与一致好评。职工家长由衷点赞：“托管班环境好、师资专业、管理规范，还有专属补贴，实实在在解决了我们上班族假期带娃的烦心事，真心感谢工会为职工办实事、解难题。”

　　横州市总工会相关负责人表示，下一步，横州市总工会将持续聚焦职工急难愁盼民生问题，不断优化职工子女托管服务模式，丰富课程活动体系，扩大公益普惠服务覆盖面，持续擦亮工会托育暖心服务品牌，全力构建精准化、常态化、暖心化的职工服务体系，稳步提升广大职工的获得感、幸福感、安全感，始终当好职工群众最可靠、最贴心的“娘家人”。